跑跑卡丁车手游几号公测
當前位置: 首頁 > 招商引資 > 政策支持

招商引資

熱門閱讀

巴陵人才工程實施方案

來源:湖南城陵磯新港區      發布時間:2017-07-26 00:00    瀏覽次數:1

為大力推進人才強市戰略、奮力打造湖南通江達海的新增長極,引進、培養、選拔和激勵一大批各類優秀人才,形成群英薈萃、人才輩出、創新泉涌的良好局面,為推進現代幸福岳陽建設、加快富民強市提供強有力的人才保證和智力支持,決定在全市實施重點人才支持計劃、市政府特殊津貼專家選拔計劃、骨干人才培養計劃、選派優秀干部和科技人員進企業計劃、四海攬才計劃等系列重點人才項目,統稱巴陵人才工程。其主要內容如下:

一、重點人才支持計劃

啟動實施科技創新創業人才團隊、巴陵青年英才、文藝岳家軍、名師名醫、扎根基層優秀人才等5項人才支持計劃。從2015年開始,每年選拔20個以內的科技創新創業人才團隊,每個入選團隊給予50-100萬元專項資助;選拔巴陵青年英才10人左右,每人給予10萬元專項資助;選拔文藝岳家軍、名師名醫各20人左右,每人給予5萬元專項資助;選拔扎根基層優秀人才20人左右,每人給予1萬元生活資助。通過人才支持計劃,鼓勵和引導我市人才成長成才、創新創業。同時,加大對科技人才的激勵力度,每年開展一次市科學技術突出貢獻獎評審,每次評審出1-2人,每人給予50萬元獎勵,鼓勵我市科技人才大膽創新。

二、市政府特殊津貼專家選拔計劃

自2015年開始,每兩年開展一次市政府特殊津貼專家選拔工作。享受市政府特殊津貼專家從專業技術崗位和技能工作崗位的在職工作人員中選拔,側重于長期辛勤工作,在一線專業技術和技能工作崗位上取得突出業績、作出重要貢獻,其業績、成果和貢獻為同行和社會認可的專業人才。享受市政府特殊津貼專家每人一次性發給人才津貼1萬元,并納入市級優秀專家管理,享受除一次性獎勵外的市級優秀專家待遇。2015年首批選拔100名市政府特殊津貼專家。

三、骨干人才培養計劃

繼續實施干部教育和人才培訓重點項目,辦好巴陵名師講堂,采取“走出去”和“請進來”的方式,充分利用國內外優質培訓資源,每年舉辦6期左右的專題培訓班和不少于6次的專題講座,培訓黨政人才、企業經營管理人才和各類專業技術人才2000人左右。用5年左右的時間,培養一批綜合素質較高,能在各行業起到骨干作用的優秀人才。

四、選派優秀干部和科技人員進企業計劃

為服務市委、市政府中心工作,支持企業創新創業,根據企業需求,以雙向選擇的形式,在全市選派優秀干部和各類專業人才,重點到市政府幫扶的民營企業掛職或擔任企業科技特派專家,在工資福利待遇和職務不變的前提下,由市財政適當給予其交通生活補助(科技特派專家還可享受科技特派員的相關待遇),引導人才向經濟一線流動,為企業加速發展提供人才支撐。每批選派50-100名,每批選派時間原則上不超過兩年。

五、四海攬才計劃

市委組織部牽頭,人力資源和社會保障部門為主,每年組織100家左右的企事業單位,由市級領導帶隊赴人才集中的大型城市或著名高校,開展1-2次優秀人才專場招聘,擴大我市對外影響,樹立岳陽創業開放形象,公開招聘一批我市緊缺急需的各類優秀人才。同時,盡快出臺《關于加強事業單位緊缺急需人才引進工作的實施辦法》,開通緊缺急需人才引進綠色通道,從制度上暢通人才引進渠道。




跑跑卡丁车手游几号公测 雷霆vs开拓者录像4月24 法甲波尔多对甘冈 跳跳猫猫试玩 腾讯捕鱼王技巧 什么主机游戏好玩 电竞比分网esport007手机app 北京赛车开奖历史查询 阿拉斯加垂钓APP下载 和平精英应用未安装 圣埃蒂安VS巴黎比分 上海时时乐彩票119官网 下载重庆时时彩走势图 大红帽与小野狼免费试玩 八月十五中秋佳节